Карьера

Наше дело требует большой ответственности и профессионализма, слаженности и энтузиазма. Это помогло нам пережить кризисы и выйти на лидирующие позиции в своей отрасли. Четкий подход к выбору кадров, а также внимательность к потребностям каждого сотрудника, обучающие и адаптивные программы, повышение квалификаций и грамотная организация рабочего процесса, позволяют создать поистине хороший, а главное – качественный продукт, способный успешно конкурировать на рынке. Мы вкладываем душу в наш труд, а люди в команде - это самая важная часть нашего успеха, отвечающая за работу всего механизма компании.

Сенин Алексей Александрович

Электротехническая компания «АЛМИ» специализируется на проектировании, монтаже, комплексных поставках и обслуживании силового электрооборудования до 110 кВ. Специалисты компании готовы оказать квалифицированную помощь в создании эффективной электрической инфраструктуры Вашего предприятия, предоставить ПОЛНЫЙ КОМПЛЕКС инжиниринговых услуг.

Наша миссия: Обеспечение наших клиентов электроэнергией, посредством проектирования, строительства и обслуживания надежных и экономичных систем электроснабжения, что позволяет повышать энергоэффективность и, как следствие, сократить издержки в работе электросистем предприятий наших клиентов.

Миссия компании выполнима засчет высококвалифицированных сотрудников компании «АЛМИ», обладающих основными качествами:

  • Ответственность за себя и свой результат;
  • Саморазвитие и его постоянный процесс;
  • Инициативность в работе;
  • Доброжелательность к коллегам и клиентам;
  • Результативность каждого=Результат команды.

Электротехническая компания «АЛМИ» с радостью открывает новые горизонты перспектив талантливым специалистам в сферу электроэнергетики! Мы всегда в поиске талантливых и трудолюбивых сотрудников и нуждаемся в высококвалифицированных специалистах.


Менеджер по продажам
Зарплата обсуждается с кандидатом индивидуально

Что даем мы:

  1. Высокий доход без потолка, ведь ты не ограничишься выполнением плана???))).
  2. Свободу действий в «полях», езди сколько хочешь и куда хочешь, встречайся, общайся. Из офиса выгонять будем, конечно кроме понедельника (не забывай про отчет)))!).
  3. Корпоративное обучение.
  4. Личный ноутбук после прохождения испытательного срока (чтобы ты стал еще мобильнее). Пока учишься, придется помучиться за компьютером))).
  5. Техническую поддержку на любом уровне.
  6. Корпоративную сотовую связь.
  7. Компенсацию командировок, ГСМ, амортизации.
  8. Крутую команду профессионалов своего дела.
  9. Веселые корпоративные праздники – ты же любишь повеселиться?
  10. Офис в центральной части города с удобным паркингом.
  11. Конечно же, план и задачи, которые нужно выполнять любыми удобными для тебя способами.
  12. Возможность стать владельцем части компании…разумеется, если ты захочешь и будешь к этому готов))).

Что нужно от тебя:

  1. Находить профильных клиентов везде и всюду, самыми разными способами. Мы не будем тебя в этом ограничивать!
  2. Работать с крупнейшими компаниями страны, такими как: Группа ГАЗ, Сибур, Русполимет, Спецстрой России, МТС и др.
  3. «Продвигать», «заводить», «закидывать» и наконец «затаскивать» компанию в грандиозные мегапроекты страны, чтобы создавать там современные и надежные системы электроснабжения.
  4. Убеждать клиентов заключать договора с нами и на наших условиях! Техническую поддержку окажем.
  5. Выполнять, а лучше перевыполнять план по заключению договоров и поступлению денег. Больше можно, меньше нельзя!
  6. Проводить встречи, переговоры, презентации. Много!
  7. Узнавать структуру компании клиента, и понимать кто за что отвечает. Тебе это пригодится!
  8. Изучать продукты компании постоянно – это святое!
  9. Организовывать работу внутри компании по своим клиентам от размещения заявки на расчет до закрытия договора бухгалтерскими документами. Красивые девушки специалисты тебе в этом помогут, потому что рутина с бумагами – это не про тебя!
  10. Отчитываться о проделанной работе и достигнутых результатах, но всего один раз, и то в понедельник, потом вся неделя в твоем распоряжении. Извини, но без этого никак!
  11. Быть мобильным в прямом и переносном смысле слова. Не забудь прихватить с собой автомобиль, без него быть мобильным в наше время тяжело, если конечно у тебя нет вертолета…

Нам не по пути, если:

  1. Ты боишься руководителей и собственников компаний (согласись, тебе будет сложно ежедневно превозмогать себя).
  2. Тебе нужен только стабильный оклад за то, что ты находишься в офисе с 8 до 17 (такая работа, наверное есть, но не в нашей активной компании).
  3. Ты не готов брать на себя ответственность и привык всегда искать виноватых в своих ошибках (ведь многое тебе придется делать и решать самостоятельно).
  4. Тебе не нравится учиться и развиваться во всех смыслах этого слова (нам трудно будет объяснить тебе, что развитие даст тебе массу дополнительных бонусов в жизни, в том числе и дополнительный доход).
  5. Ты не знаешь ДЛЯ ЧЕГО тебе нужно заработать больше, чем вчера… и на что ты потратишь деньги))).
P.S. Если тебе по душе такая работа и тебя «зацепила» наша вакансия, то ты обязательно заявишь о себе позвонив нам по телефону: 8-910-392-57-09, Березина Ольга.
Отклик на вакансию без звонка не рассматриваем, поэтому звони!

  обсуждается с кандидатом индивидуально
Машинист БКМ
Зарплата обсуждается с кандидатом индивидуально

Требования:

  • опыт управления БКМ для установки электроопор, краном-манипулятором и вышкой от 2-х лет
  • Наличие удостоверения машиниста БКМ
  • Наличие водительских прав ВС
  • Готовность работать территориально на 421 км.

Обязанности:

  • Вождение бурильно-крановой машины;
  • Монтаж опор ВЛ;
  • Обслуживание и мелкий ремонт БКМ.

Мы предлагаем:

  • Стабильный уровень дохода (система мотивации :оклад+%);
  • Предоставление необходимых ресурсов для работы (компенсация ГСМ и амортизации, компенсация сотовой связи, компенсация командировок);
  • Возможность расти по карьерной лестнице (до Бизнес-Партнера Компании);
  • Обучение и развитие (внутреннее : компания предоставляет обучение по адаптивным программам, внешнее : возможность обучиться на курсах и тренингах по повышению квалификации за счет компании);
  • Соц.значимость в компании (подарки к праздникам, премии к дням рождения, материальная помощь при рождении детей и смерти близких родственников и т.д.)
  • Интересная корпоративная жизнь (корпоративы, выезды, походы).

  обсуждается с кандидатом индивидуально
Машинист АГП
Зарплата обсуждается с кандидатом индивидуально

Требования:

  • Опыт управления автовышкой от 1 года;
  • Наличие удостоверения машиниста АГП;
  • Наличие водительских прав В;
  • Готовность работать территориально на 421 км;
  • Готовность к командировкам.

Обязанности:

  • Вождение АГП;
  • Обслуживание и мелкий ремонт АГП.

Мы предлагаем:

  • Стабильный уровень дохода (система мотивации :оклад+%);
  • Предоставление необходимых ресурсов для работы (компенсация ГСМ и амортизации, компенсация сотовой связи, компенсация командировок);
  • Возможность расти по карьерной лестнице (до Бизнес-Партнера Компании);
  • Обучение и развитие (внутреннее : компания предоставляет обучение по адаптивным программам, внешнее : возможность обучиться на курсах и тренингах по повышению квалификации за счет компании);
  • Соц.значимость в компании (подарки к праздникам, премии к дням рождения, материальная помощь при рождении детей и смерти близких родственников и т.д.)
  • Интересная корпоративная жизнь (корпоративы, выезды, походы).

  обсуждается с кандидатом индивидуально
Инженер по электротехническим работам
Зарплата обсуждается с кандидатом индивидуально

Требования:

  • Опыт аналогичной работы в электротехнике обязателен;
  • Опыт работы инженером-сметчиком, проектировщиком, прорабом желателен;
  • Знание документооборота в сметном деле, строительстве;
  • Уверенный пользователь ПК;
  • Мобильность (наличие личного автомобиля и готовность его использовать в работе);
  • Знание программ Autocad, 1С;
  • Водительские права категории B.

Обязанности:

  • Выполнение предварительных расчетов по стоимости строительства устройств энергоснабжения;
  • Выезды на объекты строительства для уточнения (составления) перечня и объема работ и материалов, активное взаимодействие с заказчиком;
  • Согласование расчетов по одному проекту между разными подразделениями компании;
  • Сбор и первичная обработка информации о конкурентах, потенциальных клиентах, проектах по поручению закреплённых менеджеров отдела продаж;
  • Запрос коммерческих предложений у конкурентов;
  • Выработка технических решений и технических заданий;
  • Внесение данных в 1С.

Мы предлагаем:

  • Стабильный уровень дохода (система мотивации :оклад+%);
  • Предоставление необходимых ресурсов для работы (компенсация ГСМ и амортизации, компенсация сотовой связи, компенсация командировок);
  • Возможность расти по карьерной лестнице (до Бизнес-Партнера Компании);
  • Обучение и развитие (внутреннее : компания предоставляет обучение по адаптивным программам, внешнее : возможность обучиться на курсах и тренингах по повышению квалификации за счет компании);
  • Соц.значимость в компании (подарки к праздникам, премии к дням рождения, материальная помощь при рождении детей и смерти близких родственников и т.д.)
  • Интересная корпоративная жизнь (корпоративы, выезды, походы).

  обсуждается с кандидатом индивидуально
Электромонтажник
Зарплата обсуждается с кандидатом индивидуально

Требования:

  • Опыт работы от 3 лет;
  • Наличие удостоверения III гр. по электробезопасности;
  • Готовность работы на высоте;
  • Знание условно-графических обозначений элементов схем;
  • Умение читать электрические схемы;
  • Права категории В С;
  • Готовность работать и зарабатывать;
  • Ответственность, внимательность, порядочность
  • Готовность работать территориально на 421 км.

Обязанности:

  • Монтаж электрооборудования до 35 кВ;
  • Монтаж КТП‚ Трансформаторов‚ ВЛ‚ КЛ;
  • Монтаж (демонтаж) и техническое обслуживание электрооборудования;
  • Установка соеденительных и концевых муфт 0,4-10кВ.

Мы предлагаем:

  • Стабильный уровень дохода (система мотивации :оклад+%);
  • Предоставление необходимых ресурсов для работы (компенсация ГСМ и амортизации, компенсация сотовой связи, компенсация командировок);
  • Возможность расти по карьерной лестнице (до Бизнес-Партнера Компании);
  • Обучение и развитие (внутреннее : компания предоставляет обучение по адаптивным программам, внешнее : возможность обучиться на курсах и тренингах по повышению квалификации за счет компании);
  • Соц.значимость в компании (подарки к праздникам, премии к дням рождения, материальная помощь при рождении детей и смерти близких родственников и т.д.)
  • Интересная корпоративная жизнь (корпоративы, выезды, походы).

  обсуждается с кандидатом индивидуально

Контактная информация:

Если и Вы хотите стать частью нашей большой и дружной команды, обратитесь в HR-Департамент, за получением актуальной информации о вакансиях.

Тел.: +7 (831) 413-17-95, +7(910)392-88-80.

Свое резюме Вы можете отправить по адресу электронной почты: otdel_kadrov@etkalmi.ru .

Мы в Вконтакте (https://vk.com/etkalmi)

Мы в Facebook (https://www.facebook.com/etkALMI/)